工會會員每月應向工會組織繳納本人每月工資收入0.5,的會費，月工資收入不包括獎金、津貼、補助等。為統一進行繳納和便于審計計算，通常單位會一次性收齊或者分兩次繳納，比如，月工資收入為4000元，那么一年需繳納的會費為240元。

從月工資收入0.5%的工會會費說起，談談1年的工會福利有多少?

工會（全稱為中華全國總工會）是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織，是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要社會支柱，更是廣大職工和會員利益的代表。

通常，單位在職在崗人員可以主動申請加入工會組織，通過按時足額繳納會費，成為正式的工會會員，可以享受到在規定范圍內受法律保障的會員福利。

下面就職工群眾比較關心的兩個問題進行解釋和說明，即“交多少錢”和“領多少福利”。

一、交多少錢？

工會會員每月應向工會組織繳納本人每月工資收入0.5%的會費，月工資收入不包括獎金、津貼、補助等。

為統一進行繳納和便于審計計算，通常單位會一次性收齊或者分兩次繳納，比如，月工資收入為4000元，那么一年需繳納的會費為240元。

從人均年收入水平來看，每年繳納的會費數額并不算大，但是正所謂“天下熙熙，皆為利來；天下攘攘，皆為利往”。

職工群眾更關心這筆會費交上去之后是否能獲得一些實實在在的利益，通俗點講，就是是否能夠有利可圖、物超所值。

二、領多少福利？

錢交上了，到底能領多少福利呢？具體情況因地而異。一線城市的工會福利絕對是物超所值，除了節假日、生日等發放福利外，因舉行工會活動較為豐富和多樣。

因此發放的實物也較多，比如泳衣、護目鏡、防曬服和健身器械等。

為了更直觀地展示具體福利，下面以縣級市月工資收入4000元為例，一年繳納會費240元，那么能領取到的物品大致如下：

1、防暑降溫物品

通常為一整套洗漱用品（包括洗衣液、洗衣粉、沐浴露、洗發露、香皂等），或者是茶葉茶杯套裝（包括綠茶、烏龍茶、茉莉花茶等）。

或者是防暑降溫藥品（包括酒精濕巾、創可貼、消毒棉球、清涼油、防治感冒常備藥等），具體采購何種實物需由單位分管工會工作的領導敲定，總價值在200-300元之間。

2、中秋節、春節福利

在重要的傳統節日來臨之際，工會通常會給職工送上居家實用的生活用品，比如米面糧油等生活必需品，一般中秋節福利價值在200-300元之間，春節福利價值在400-500元之間。

3、生日福利

為表達對職工的關懷尊重和生日祝福，工會組織為每位會員職工發放生日福利，可以是生日蛋糕券，或是觀影購物券，或是鮮花美食券，總價值在100-200元之間。

4、其它福利

工會定期組織的員工關懷活動，會發放一些實用的紀念物品，諸如毛巾、抽紙、水杯等，每年工會發放的其它類福利總價值約在200元左右。

從上面的數據可以看出，縣級市職工一年可以領到的工會福利總價值在1000-1500之間，相對于每年240元的會費而言，一點都不虧，職工群眾也可以放下包袱，不用再擔心這筆錢花得冤枉。

因此，職工群眾可以積極向工會組織靠攏，自愿申請加入工會組織，遵守工會章程，服從工會安排，積極參加工會活動。

畢竟，過日子都不容易，勞動人民的家產和財富都是用汗水一點一滴打拼、省吃儉用積攢下來的。

尤其對于三線城市以下地方的人們來說，能夠切切實實得到一些利益和好處，稍微緩解下生活的壓力，也是極好的。

我們堅信，隨著我國向社會主義現代化強國邁進，隨著中華民族偉大復興日益臨近，社會福利保障體制會越來越完善，越來越健全。衷心盼望廣大勞動人民、廣大職工群眾的生活日益富足安康！